Stefan Kärvlings blogg

Kommunen gjorde i höstas en enkätundersökning bland sina anställda. Resultatet har nyligen publicerats och gett en del rubriker.

Den stora förändringen jämfört med tidigare undersökningar är att personalen trivs allt sämre med kommunen som arbetsgivare.

Vår nye kommunchef, som numera kallas kommundirektör, Ove Thörnkvist kommenterar detta i ttela.

Kommundirektören menar att det är ”vissa besparingar” och den negativa kritiken kring ”diverse byggnader som Arena Vänersborg” som förklarar det hela.

Det finns alltid risk att ttela inte återger kommundirektörer, eller andra, rätt. Ttela tycks ibland kunna skriva lite hur som helst och vad som helst. Journalisternas personliga värderingar tycks ibland också påverka deras omdöme. Det har vi sett några exempel på. Bland annat i rapporteringen från fullmäktige.

Men låt oss anta att kommundirektör Thörnkvist är återgiven på ett korrekt sätt.

När kommundirektören talar om att det är kritiken som leder till det dåliga resultatet i undersökningen så säger ju kommundirektören att det är kritiken i sig som är orsaken. Det är alltså inte kommunens fel att personalen är alltmer missnöjd över kommunens agerande i arenaaffären, Toppskandalen osv, det är inte kommunen som har gjort något fel. Det är kritikens fel.

Eftersom Vänsterpartiet kanske har varit de största kritikerna av skandalerna i Vänersborg så får vi väl snart höra att det är Vänsterpartiets fel att personalen inte trivs med kommunen som arbetsgivare…

Själv tycker jag att Ove Thörnkvists påstående att det är den negativa kritiken av kommunen som förklarar resultatet är att nervärdera personalen. Personalen kan väl tänka själv och själv dra slutsatser om kommunen när den tittar på skandalerna.

Som det stod i en insändare i ttela i förra måndagen:

”Att kommundirektören tror att missnöjet beror på medias skildring av Arenaaffären gör mig mållös. Vi som arbetar i kommunen är tacksamma för att media tydliggjort den inkompetens som präglar Vänersborgs kommunledning.”

Kommundirektören pratar också om ”vissa besparingar”. Det är väl inte hela sanningen. Jag tror att det är besparingarna på verksamheter som vård, skola och omsorg samtidigt som miljontals kronor flutit till ”vissa byggnader” som arenan och Topp som ger upphov till enkätresultatet.

Jag menar, samtidigt som 120 lärare har fått lämna sina tjänster på grundskolan och allt fler barn skrivs in i förskolan utan att några nya pedagoger anställs, så kostar arenan netto 32,1 milj kronor 2010. Det är klart att kommunens pedagoger inte är nöjda med kommunen som arbetsgivare. Det har ju inget med kritiken att göra, det har att göra med kommunens faktiska handlande.

Jag har inte sett någon särredovisning av personalenkäten. Människor som sett det säger mig att missnöjet från barn- och ungdomsförvaltningens personal är signifikativt högre än för resten av kommunens personal.

Vill Ove Thörnkvist ändra på personalens inställning är det nog läge att ta missnöjet på allvar, inte att försöka förklara bort det.

Och det kräver att det blir slut med allt hemlighetsmakeri. De som är ansvariga i kommunen, inte bara kommundirektören, måste tala ut om skandalerna i Vänersborg, lägga alla papper på bordet, erkänna alla fel och brister och peka ut de ansvariga! Efter det kan vi börja från början och försöka bygga upp ett nytt förtroende för kommunen.